WORKSHOPOVERZICHT KOM KIEZEN ÉN DELEN EN MAAK JE KEUZE UIT DE WORKSHOPS Het workshopprogramma van de Gezond & Zeker Kennisdagen telt maar liefst 51 workshops. We herhalen de succesnummers, maar hebben dit jaar zeker veel nieuwe onderwerpen toegevoegd plus het speciale arbocoördinatoren, beleidsmakersprogramma. Alle coaching/communicatie, agressie en de beleidsoverstijgende workshops zijn geschikt voor zowel ergocoaches als veiligheidscoaches, met én zonder cliëntgebonden taken. Als een workshop geschikt is voor startende coaches, wil dat niet zeggen dat ze niet interessant is voor ervaren coaches. Andersom geldt in veel gevallen ook. 3. Weer thuis en dan aaa In deze workshop draait het om praktische werkvormen voor korte bijeenkomsten. Het stimu leren, motiveren en instrueren van collega’s is een kerntaak van iedere ergo- en veiligheidscoach. Dan kan via trainingen, workshops en themabijeenkomsten. echter ontbreekt vaak de tijd daarvoor. In deze workshop ga je zelf een aantal werkvormen ervaren die kort-krachtigactiverend en stimulerend zijn. Werkvormen die je kunt toepassen als je bijvoorbeeld tijdens een teambespreking een kwartier de tijd hebt om ‘iets te doen aan kennisoverdracht’. Door zelf een aantal werkvormen te ervaren, kun je deze daarna zelf gaan toepassen op je eigen werkplek. 1. Je stem als coachingsinstrument In deze workshop verdiepen we ons in de rol die ons stemgebruik speelt in de interactie tussen jou als coach en je collega. Meen je wat je zegt? Wat geloof je eigenlijk over je collega als je een advies wilt geven of hem wilt coachen? Zie je ‘een onwetende’, of zie je iemand die deskundig is? Vind je dat de ander moet veranderen of vertel je iets over de eigen goede ervaringen met de informatie, die je zou willen delen? Zijn er verschillen waarneembaar in stemgebruik, afhankelijk van welke muts je op hebt? Ook zullen praktische tips worden aangereikt (en geoefend!) over hoe jij het gebruik en de kleur van jouw stem kunt aanpassen aan de boodschap die je wilt overbrengen. Denk daarbij aan de lichaamshouding, de ademhaling, maar ook aan tempo en toonhoogte van spreken. aaa 4. Incontinentie en mobiliteit Incontinentiezorg is regelmatig in het nieuws als het om de kwaliteit van zorg gaat. Bewoners of hun familieleden hebben klachten, zoals niet op tijd naar het toilet kunnen vanwege de werkdruk of menen dat ze te weinig worden verschoond. Maar hoe zit dat precies met de relatie tussen mobiliteit, fysieke belasting en het ontstaan van incontinentie? Bekend is dat incontinentie vaak niet veroorzaakt wordt door medische problemen, maar heel erg vaak door een gebrek aan mobiliteit. Wat kun jij als ergocoach doen om incontinentie te voorkomen? Er zijn nieuwe inzichten en het is zonder meer de moeite waard voor je cliënt, jezelf en je organisatie. In de workshop krijg je concrete instrumenten aangereikt om mee aan de slag te gaan. 2. Drama op de werkvloer Heb je behoefte aan hulp om ‘lastige’ gesprekken niet wederom te laten uitmonden in emotionele drama’s, dan is deze workshop iets voor jou! Geweldloze communicatie kan je op weg helpen naar een ‘meer vreedzame’ manier van communiceren. In vier stappen krijg je de basis mee van een gesprekstechniek die je leert hoe je de confrontatie feitelijk kan aanpakken zonder jezelf en de ander tekort te doen. Deze techniek is niet alleen te gebruiken op de werkvloer, maar in elke willekeurige situatie die gevoelens van frustratie, onvermogen en boosheid oproept. Vanuit persoonlijke verhalen word je als deelnemer uitgenodigd om actief mee te doen, om zodoende zelf te ervaren wat geweldloze communicatie met je doet. aaaaa 5. Ergonomisch aaa 6. Hoe leg ik het uit? aaaa Een bekend gezegde is ‘Als een ander van de brug springt, doe jij het toch óók niet?’ Voor gedragsverandering is het nodig dat de cliënt een goed beeld heeft van wat er loos is en daarom gebeuren moet. In vaktermen heet dit psycho-educatie. Hoe krijg je dit voor elkaar? Een workshop met praktische leefregels en veel oefenen. 7. Out of the box game Vaste routines maken je efficiënt. Je wordt heel goed in de dingen die je doet. Maar hoe weet je of dit de juiste handelingen zijn en of het beter kan? In deze out-of-the-box-game ga je met je team de strijd aan. Je leert flexibel denken en mogelijkheden zien waar anderen afhaken. Deze vaardigheid helpt je in je werk om creatieve oplossingen te bedenken voor lastige situaties en open te staan voor collega’s die anders denken. aaaa 6 8. Dwarsdenken in de zorg Het is waar dat routines en protocollen ons helpen om goed samen te werken en goede kwaliteit te leveren. Maar wie bewaakt er dat de regels en afspraken nog passen als de omgeving verandert? Ben jij die originele dwarsdenker, die als eerste ziet dat het anders moet, of zou je er een willen worden? Dan is deze workshop iets voor jou. Want om je idee gerealiseerd te krijgen en het applaus in ontvangst te nemen, is niet altijd gemakkelijk. Daarbij kun je best wat hulp en steun gebruiken. aaaa aaa incontinentiemateriaal Incontinentie kun je tot zekere hoogte voorkomen. Toch zullen er altijd cliënten zijn die wel incontinent worden. Ook dan kan je als ergocoach er veel aan doen om de zorg zo optimaal mogelijk te maken en ook te zorgen dat de fysieke belasting tijdens die zorg aanvaardbaar blijft voor jou en je collega’s. In deze workshop staat dat centraal vanuit twee invalshoeken. De eerste is het zo optimaal mogelijk werken met incontinentiematerialen. Maar we laten ook de manieren zien die er zijn om de nadelige gevolgen van incontinentie, zoals huidinfecties, te voorkomen of terug te dringen. Je krijgt de nieuwste inzichten en materialen aangereikt en leert de voor- en nadelen voor de dagelijkse praktijk af te wegen. 9. Allemaal aan de E-Coach! Waarschijnlijk heb je de E-Coach modules van Gezond & Zeker al gezien en zelfs al eens gemaakt. Afgelopen jaar zijn er verschillende bijgekomen; zowel over fysieke belasting als agressie. Maar, hoe kun je E-Coaching inzetten in je werk als ergo- of veiligheidscoach? Hoe pas je de modules in, in een teamoverleg of scholing? Vraag jij je collega’s de modules te maken vóór de scholing, zodat je zeker weet dat ze al een bepaalde basiskennis hebben? Alles is mogelijk, maar wat past het beste bij jou, je collega’s of je organisatie en hoe bepaal je dat? Over het gebruik van de gratis E-Coach modules binnen jouw werk als coach gaat deze workshop. 10 Kiezen van contacten Wat maakt nou dat je vaak een sterke voorkeur hebt voor bepaalde types? Of wat houd jou nu juist tegen om naar een bepaald iemand toe te stappen, terwijl je weet dat je van die persoon veel kunt leren? In deze workshop word je duidelijk welke keuzes je (vaak onbewust) maakt bij het kiezen van een contact. aaaa aaaa a a a a a a a Agressie Coaching en communicatie Fysieke belasting Nieuw Beleid/overstijgend Startende coaches Ervaren coaches Pagina 5
Pagina 7Heeft u een boek, issuu of web onderwijs magazines? Gebruik Online Touch: gebruiksaanwijzing bladerbaar maken.
Gezond & Zeker nr. 2 Lees publicatie 125Home